省建材集团万年水泥厂党委紧紧围绕企业对标管理，在创先争优活动中提出“支部出题、党员领题、集思广益、聚力破题”的号召，充分发挥广大党员的先锋模范带头作用，有力地促进了企业生产经营中难题的破解。

　　支部出题实，活动起点高。结合企业生产经营和对标管理中的重难点问题，以支部为单位，全面梳理工作难题，精心筛选立项课题，扎实开展“出题、领题、解题、破题”活动，发动和组织党员、骨干和员工按照对标管理的要求，立足岗位、拓展思路，党员带头、员工参与。党支部在收集、分析、研究、筛选工作难题基础上，把难题具体、细化成若干个可分步实施、有操作性、便于量化考核的步骤，在车间(部室)公布，引导广大党员、骨干和员工积极参与活动。

　　党员领题跃，活动氛围浓。以宣传橱窗、可视化图板等形式将破题活动实施方案张榜公开，引导党员迎难而上，根据岗位特点和个人特长，勇于担当、带头领题。同时，把党员“四个一”活动(提高一项技能、创新一项管理、攻克一个难题、刷新一项记录)与破题活动有机结合起来，极大地提高了党员群众参与活动的积极性和自觉性，营造了浓厚的活动氛围。目前已有212名党员和192名普通员工参与领题97道， 321名在岗党员作出公开承诺625项，已践诺443项。

　　齐力破题快，活动效果好。本着“全员在一线出力、办法在一线研究、措施在一线落实、问题在一线解决”的原则，充分发挥员工的特长和优势，动脑筋、开言路，跑现场、想办法，大家集思广益，千方百计攻坚克难，齐心协力争创佳绩。在党员公开承诺季度点评活动中，党员踊跃介绍自己的解题做法及履诺、践诺情况，阐述自己解题过程中遇到的困难和困惑，支部书记对每一位党员实事求是进行公开点评，帮助查找点、焦点问题，提出可行性建议。截止8月底，共破题46道，破题率达到47.42%，有效促进了生产经营的稳步发展。今年1—9月份，万年水泥厂共生产熟料266.38万吨、生产水泥285.93万吨，同比分别增长53. 50%和33.66%;销售水泥(熟料)344.53万吨，同比增长115.65%;实现利润2.56亿元。